Archivos de la categoría VIOLENCIA SOBRE A MULLER

OS SINDICATOS SPJ-USO, STAJ, ALTERNATIVAS NA XUSTIZA, UGT, CSIF, CCOO ASINAMOS O ACORDO ECONÓMICO QUE SITUA NOS PRIMEIROS POSTOS

 

 

CIRCULAR ACORDO ECONÓMICO 6 OOSS PDF

 

📣 COBRO DO COMPLEMENTO DE VIOLENCIA EN 2025 CONFORME Ó ACORDO DE 2018 – PRODUTIVIDADE VIOLENCIA DE XÉNERO SOBRE A MULLER PARA 2025

FEITOS

📢🔊 IMPORTANTE PARA OS XULGADOS DE VIOLENCIA ‼️

 

📣 COBRO DO COMPLEMENTO DE VIOLENCIA EN 2025, CON EFECTOS 1.1.2025

ℹ️➡️ A DXX ven de informarnos sobre o cobro do complemento en 2025 ⤵️⤵️

🔴 Segundo o a cláusula 6 do Acordo entre a Administración da Comunidade Autónoma de Galicia e as organizacións sindicais SPJ-USO, UGT e CC.OO. para a mellora das condicións de traballo do persoal ao servizo da Administración de Xustiza en Galicia, percibirán un complemento retributivo por obxectivos de carácter mensual que percibiría aquel persoal funcionario que tivese o seu destino nos centros de traballo con competencias en materia de violencia sobre a muller segundo a seguinte clasificación:

☑️ a) Xulgados exclusivos de violencia sobre a muller (en Galicia son os da Coruña e Vigo).

☑️ b) Xulgados de instrución que asumen a materia de violencia sobre a muller de xeito compartido con outras materias penais, do resto das cidades galegas (Ferrol, Santiago de Compostela, Lugo, Ourense e Pontevedra). Actualmente existen 5 xulgados de instrución con estas características:

· Xulgado de Instrución núm. 2 de Ferrol

· Xulgado de Instrución núm. 3 de Santiago de Compostela

· Xulgado de Instrución núm. 3 de Lugo

· Xulgado de Instrución núm. 3 de Ourense

· Xulgado de Instrución núm. 3 de Pontevedra

☑️ c) Xulgados de primeira instancia e instrución do resto dos partidos xudiciais que asumen a materia de violencia sobre a muller de xeito compartido con outras materias penais, sempre que no ano anterior incoasen polo menos 75 ou máis dilixencias en materia de violencia sobre a muller.

👉 Na estatísca correspondente do Consello Xeral do Poder Xudicial sobre os datos do ano 2024 constátase que cumpren o criterio establecido na cláusula 6.c do Acordo os seguintes xulgados de primeira instancia e instrución que asumen a materia de violencia sobre a muller:

• Xulgado de Primeira Instancia e Instrución núm. 3 de Betanzos

• Xulgado de Primeira Instancia e Instrución núm. 1 de Carballo

• Xulgado de Primeira Instancia e Instrución núm. 1 de Noia

• Xulgado de Primeira Instancia e Instrución núm. 1 de Ordes

• Xulgado de Primeira Instancia e Instrución núm. 3 de Ribeira

• Xulgado de Primeira Instancia e Instrución núm. 1 de Mondoñedo

• Xulgado de Primeira Instancia e Instrución núm. 1 de Monforte de Lemos

• Xulgado de Primeira Instancia e Instrución núm. 2 de Viveiro

• Xulgado de Primeira Instancia e Instrución núm. 1 do Barco de Valdeorras

• Xulgado de Primeira Instancia e Instrución núm. 2 do Carballiño

• Xulgado de Primeira Instancia e Instrución núm. 1 Verín

• Xulgado de Primeira Instancia e Instrución núm. 2 de Caldas de Reis

• Xulgado de Primeira Instancia e Instrución núm. 3 de Cambados

• Xulgado de Primeira Instancia e Instrución núm. 2 de Cangas

• Xulgado de Primeira Instancia e Instrución núm. 1 de Lalín

• Xulgado de Primeira Instancia e Instrución núm. 2 de Marín

• Xulgado de Primeira Instancia e Instrución núm. 1 de Ponteareas

• Xulgado de Primeira Instancia e Instrución núm. 3 do Porriño

• Xulgado de Primeira Instancia e Instrución núm. 2 de Redondela

• Xulgado de Primeira Instancia e Instrución núm. 1 de Tui

• Xulgado de Primeira Instancia e Instrución núm. 3 de Vilagarcía de Arousa

📣📣📣 Polo que catro novos xulgados pasan a cumprir o requisito da cláusula 6.c, e cobrarán o devandito complemento con efectos económicos dende o 01.01.2025:

• Xulgado de Primeira Instancia e Instrución núm. 1 de Mondoñedo

• Xulgado de Primeira Instancia e Instrución núm. 1 do Barco de Valdeorras

• Xulgado de Primeira Instancia e Instrución núm. 1 Verín

• Xulgado de Primeira Instancia e Instrución núm. 1 de Lalín

👉 SPJ-USO segue a solicitar que o complemento de Violencia se cobre en tódolos Xulgados con competencias na materia, independentemente do número de dilixencias.

SPJ-USO: Sindicato MAIORITARIO na XUSTIZA ⚖️ Galega!!!
FEITOS, non palabras!!!

ACORDO XUSTIZA EN GALICIA: REVISIÓN DO COMPLEMENTO RETRIBUTIVO EN MATERIA DE VIOLENCIA SOBRE A MULLER

A DXX ven de comunicar a activación da cláusula 6.C do acordo asinado por SPJ-USO, UGT e CC.OO. para a mellora das condicións de traballo do persoal ao servizo da Administración de Xustiza en Galicia  polo que o persoal funcionario que tivese o seu destino nos centros de traballo con competencias en materia de violencia sobre a muller percibirá un complemento retributivo por obxectivos de carácter mensual.

Como novidade para o ano 2024 incorpóranse ó cobro deste complemento o persoal dos xulgados de Primeira Instancia e Instrución núm. 2 de Caldas de Reis  e o de Primeira Instancia e Instrución núm. 1 de Ordes.

Tamén nos informa que deixa de cumprir este requisito, finalizando a asignación, con data do 31.12.2023 o Xulgado de Primeira Instancia e Instrución núm. 1 de Verín. 

Aquí vos deixamos o texto íntegro da devandita comunicación:

PUBLICADA NO DOGA A NOVA NORMATIVA DE HORARIO E CALENDARIO LABORAL NA XUSTIZA GALEGA

Publicado no DOG  RESOLUCIÓN do 21 de febreiro de 2024, da Dirección Xeral de Xustiza, sobre os horarios e o calendario laboral das oficinas da Administración de xustiza en Galicia para 2024.

  • Entrada en vigor o 1 de marzo de 2024.

Accede á Resolución aquí.

Deixamos aquí un resumo das novedades desta nova resolución acadadas na última mesa sectorial.

Descarga a circular/resumo en formato pdf  aquí.

SPJ USO EXIGE EL DESARROLLO DE UN PLAN INTEGRAL EN LOS JUZGADOS DE VIOLENCIA SOBRE LA MUJER DE GALICIA TANTO EXCLUSIVOS COMO NO EXCLUSIVOS

Los juzgados de Violencia Sobre la Mujer con competencia en esta materia de las distintas ciudades y pueblos de Galicia, llevan sufriendo desde hace tiempo una situación insostenible.
Dada la inmediatez y urgencia que exige esta materia, se encuentran a diario con un servicio de guardia permanente lo que provoca una jornada laboral que se extiende siempre fuera del horario laboral.
SPJ-USO viene denunciando esta situación y ha solicitado tanto a la Sala de Gobierno del TSJ como a la Dirección Xeral de Xustiza que se desarrolle un Plan para atender los problemas de los Juzgados de Violencia Sobre la Mujer en toda la Comunidad Autónoma y en este momento en concreto, el Juzgado de Violencia de Vigo y La Coruña.
En dicho juzgado la situación de colapso sufrida durante este año y en concreto durante este mes de agosto, en el que la situación ha sido insostenible, dado que había personal de baja médica, personal con covid, etc, quedando el servicio casi sin plantilla, por lo que las jornadas laborales eran maratonianas siempre más allá de las 20.00 horas.
La Dirección Xeral de Xustiza, no puede seguir mirando para otro lado y debe tomar medidas urgentes y de inmediatez, no puede seguir dejando pasar el tiempo y no actuar de manera rápida y eficaz, es conocedora de esta problemática transmitida tanto en reuniones como en diversos escritos presentados por este Sindicato.
El esfuerzo que realizan los compañeros en estos órganos SOBREHUMANO, desconoce que cantidad de trabajo van a realizar ese día, a qué hora saldrán, cuando entrará el último atestado, recordemos que sus fichajes casi cada día son más allá de una jornada laboral, siendo su horario como si estos funcionarios estuviesen de guardia permanente, esto es imposible a la hora de conciliar, debido a un horario incontrolado, lo que imposibilita la conciliación de la vida personal y familiar.

SPJ-USO reitera la petición mediante el presente escrito y solicita un PLAN URGENTE E INMEDIATO para resolver la problemática diaria en el JUZGADO DE VIOLENCIA SOBRE LA MUJER DE VIGO y A CORUÑA y SOLICITA:

  1. – El nombramiento de al menos tres prolongaciones de jornada para los funcionarios de este juzgado, dado que deben quedarse cada día hasta las 20.00 de la tarde,
  2. – El nombramiento de al menos un funcionario de refuerzo que pueda ayudar a reducir las jornadas maratonianas existentes en este momento y que se pueden comprobar con los fichajes y que tanto la administración es conocedora como la Sala de Gobierno del TSJ.
  3. – Que las bajas que puedan producirse en esta jurisdicción sean cubiertas de manera urgente e inmediata, dado que la falta de un funcionario repercute aún más en la precariedad laboral en materia de personal que se sufre en estos Juzgados y mientras este nombramiento no sea efectivo, el servicio quede cubierto por personal del Servicio de Apoyo.
  4. Dar solución al juzgado de violencia de Pontevedra con la implantación urgente de 2 prolongaciones de jornada , ya que es el único de las 7 grandes ciudades de Galicia que a día de hoy carece de prolongación. (Este sindicato ha solicitado por activa y por pasiva la solución de esta problemática)

Sigue leyendo